您現在的在的位置：
西北飯店對新任職中層干部開展任前集體廉政談話
發布日期：2021-04-28 瀏覽次數：5305次
為強化責任擔當，督促新任職中層干部從嚴要求自己，參照《黨政領導干部選拔任用工作條例》相關規定，受飯店黨委副書記、董事長兼總經理劉紅旗同志委托，近日，西北飯店召開新任職中層干部任職前廉政談話會議，警醒新任職中層干部自覺遵守黨紀黨規，強化黨性修養，做忠誠、干凈、擔當的中層干部。飯店黨委副書記、副董事長、副總經理尚晉講話，副總經理魏軍主持會議，紀委委員、副總經理閆群講話。
尚晉同志要求，新任職中層一要提高政治站位，筑牢思想防線，把政治理論學習與工作實踐相結合；二要明確責任擔當，正確處理上下級之間、個人與集體之間、部分與整體之間的關系；三要按程序盡快完成工作交接，迅速轉變角色，適應新崗位，齊心協力，不負眾望，在各自的工作崗位上履職盡責。
魏軍同志宣讀了《西北飯店關于部門設置的通知》《西北飯店關于領導分工的通知》《西北飯店關于部門經理、副經理聘任的通知》。
閆群同志與新任職中層集體廉政談話。她指出，本次廉政談話既是干部任免的必要程序，也是飯店干部隊伍建設的必然要求。飯店在當前經營形勢嚴峻，資金緊缺的情況下，沒有裁員，足以說明飯店領導班子對人才的重視。她希望新任職中層珍惜機會，愛崗敬業，做一名忠誠、干凈、擔當的好干部。
她強調，新任職中層一要加強學習，提高素質，爭做“四強”干部。通過錘煉黨性，勤奮學習，改進作風，強化定力，做“政治強、能力強、作風強、心力強”的干部；二要轉化角色，擺正位置，認真履行職責。在工作中樹立大局意識、長遠意識和規矩意識，做到辦事要公，律己要嚴，以理服人，以身作則；三要認清形勢，保持警醒，把廉政建設責任裝在心里、抓在手上，既要對自己的履職安全負責,也要對下屬和身邊的同志負責。同時，她鞭策新任職中層在新的工作崗位上兢兢業業，努力奮進，不斷提高自身修養，為飯店發展做出新成績。
所有新任職中層干部一致表示，將在今后的工作中進一步堅定理想信念，嚴守紀律底線，不斷加強學習、提升業務能力，不辜負組織的信任和領導的期望，努力在新崗位上做出新成績。
飯店總經理助理羅曉程、張江及各部門中層參加談話。